为认真落实《中央企业基层党支部工作规则》，近期，蒲电公司根据上级公司务虚会对党建工作提出的相关要求，突出问题导向，强化责任意识，认真研究，精心谋划，务实推进，全面提高新时代党支部建设质量。

　　抓部署，明确职责。结合《中国共产党支部工作条例（试行）》，该公司分析大党建查评“体检”情况，规范日常管理制度，对各党支部工作进行督导和检查，在每月政工例会上通报考评情况，并将下月计划按照宣传、纪检、工会、团青等4个专业进行分类，统筹安排，明确工作重点、完成时限，确保工作有效推进。

　　抓推动，强化机制。针对党建记录不规范等问题，该公司按照上级公司的新要求，积极查阅基层党组织工作实用手册等资料和相关标准，修订了《党委中心组学习》、《职工思想动态分析》、《三会一课》、《党支部组织生活会》4个制度，制定了党员活动日、组织生活会、三会一课3个记录模板，建立全面直观、简洁易懂的工作表单，确保了支部党建工作目标具体化、措施规范化、操作流程化。

　　抓管理，争创亮点。对照大党建查评细则，该公司通过政工例会，以交流互动的方式，认真分析支部工作中的共性问题、个性问题，总结提炼党建工作中的亮点工作、典型做法，促进资源共享、优势互补、联创共进，为强化提升该公司党建工作水平打下坚实的基础。

　　据悉，该公司还为各支部党员配发党建书籍1600余册，定期开展党建理论知识测评，提高党员干部的政治素质和业务素质，为充分发挥好企业党组织核心作用奠定了坚实的基础。